本文来自“华尔街见闻”。
周四，据媒体报道，知情人士透露，为了削减成本，汇丰银行（HSBC.US）计划裁掉数百个投行职位。
该人士表示，虽然具体裁员数量还未公布，但至少将裁减500个涉及全球银行和市场业务的职位。
该消息人士还表示，此次裁员最早将于今年6月中开始，并持续到年底，由汇丰全球银行业务主管Greg Guyett和全球市场主管Georges Elhedery 负责推进。
今年3月，汇丰新任CEO John Flint在公司内部会议上，炮轰高层管理人员，称其“无能”，未能达到成本和收入目标，表示将展开控制成本计划。
此次投行部门裁员也是汇丰 “橡树计划” （Project Oak）的一部分，后者致力于将银行的资源转移至最赚钱的业务上，并将该行到2020年时的有形资产回报率上调为至少11%，大于此前设定的10%。2017年该数据仅为6.8％。
虽然汇丰银行一方面裁员节流，但同时也在扩张其他业务，比如计划增加亚洲，特别是新加坡的零售财富管理部门的员工人数。
去年6月，Flint公布了上任后首份改革计划，押注科技和亚洲业务的增长。该行将于未来两年投资150-170亿美元在科技和亚洲业务，例如数字化银行、加大在中国珠三角地区投资和发展财富管理业务等。
周二，受裁员消息影响，汇丰股价早盘时一度刷新日高至41.42美元，但截至目前，下跌0.77%，暂报41.24美元。
近期，多家银行和金融机构计划裁员、降薪。据媒体报道，三菱日联金融集团(MUFG.US) 今日也向伦敦所有500名董事和董事总经理发出自动离职（voluntary redundancy)邀请，不接受自动离职的，将于今年夏天得知公司对其去留的决定。
