智通财经APP讯，国联证券(01456)公布，为进一步建立和完善员工与公司的利益共享机制，提高员工的凝聚力和公司竞争力，吸引和保留优秀人才，促进公司长期、持续、健康发展，促进公司、股东和员工叁方的利益最大化，董事会于2022年4月29日审议通过了《国联证券股份有限公司 2022年度员工持股计划(草案)》及其摘要，拟在公司实施2022年度员工持股计划。
本员工持股计划的资金来源为员工个人的合法薪酬，以及法律、行政法规允许的其他方式取得的自筹资金。本计划实施后，预计持有的公司股票总数量累计不超过公司股本总额的1%。任一持有人持有的本员工持股计划份额所对应的公司股票数量累计不超过公司股本总额的0.1%，最终持有的公司股票数量以届时实际执行情况为准。
认购本员工持股计划份额的金额合计不超过人民币7200万元(含)。其中，公司董事、监事和高级管理人员葛小波、徐法良、尹红卫、李钦、马群星、王捷、汪锦岭、江志强、戴洁春、沈颖、虞蕾认购比例不低于本员工持股计划总份额的20%。参与本计划的其他员工总人数预计不超过350人，认购比例不超过本员工持股计划总份额的80%。公司和子公司董事、监事、最高行政人员等核心关联人士，参与持股不超过本次员工持股计划总份额的 20%。本计划参与对象认购员工持股计划的份额及对应份额的金额，以届时实际执行情况为准。
本员工持股计划的股票，由受托管理机构根据本员工持股计划的实施安排，通过沪港通及╱或深港通等法律法规许可的方式在二级市场直接购买公司H股股票获得。
