智通财经APP获悉，为了提高公司效率，通用电气(GE.US)首席执行官拉里·卡尔普终止了一项已有100多年历史的员工发展计划。该公司的企业审计人员(CAS)项目始于20世纪初，CAS项目是一个为有潜力的员工在公司不同部门进行轮岗的五年计划。但为了公司转型，该计划被迫停止。
自卡尔普于2018年10月成为通用电气CEO以来，他一直致力于出售公司资产和削减成本，以改善资产负债表。
通用电气在上个月公布的第三季度财报中说，自2020年初以来，公司已将债务减少了117亿美元。今年早些时候，公司从其BioPharma子公司的出售中获得了200亿美元的收益，并表示，公司已经启动了一项计划，在未来三年内将其在能源技术公司Baker Hughes (BKR.US)的头寸完全变现。